Livres Blancs Travail Hybride

Le manque de profils tech se fait cruellement sentir au sein des entreprises et la « bataille des compétences » fait rage.

À cela viennent également s’ajouter une demande de technologies innovantes toujours plus forte et une montée en puissance du freelancing au sein des métiers du digital. Des challenges qui obligent donc les entreprises à se réinventer et à fonctionner en équipe dite “hybride” mêlant salariés et freelances. À travers ce nouveau livre blanc, découvrez : L’état des lieux de la pénurie

Tendances digitales 2022 : les services financiers à l’honneur

Le rapport Tendances digitales 2022 : les services financiers à l’honneur analyse le panorama des tendances qui auront une incidence sur la capacité des entreprises à évoluer dans un contexte mondial extrêmement dynamique, marqué par les attentes versatiles des clients, un degré de complexité croissant, l’intensification de la concurrence, l’importance de la formation et du

Entendre chaque mot. Le nouveau standard du professionnalisme commence par une bonne qualité audio.

Le quotidien des professionnels a été profondément bouleversé au cours des 12 derniers mois. Le travail hybride est désormais une réalité, dont beaucoup rêvent depuis des années. Cette approche du travail flexible, en théorie, est la promesse pour les individus d’un temps mieux géré, d’un budget mieux maîtrisé et d’un meilleur équilibre entre vie professionnelle